Qui sommes-nous ?
Avec plus de 700 000 abonnés qui nous confient la protection de leurs biens 24h/24, Euro Protection Surveillance, leader de la télésurveillance en France et filiale du Groupe Crédit Mutuel, commercialise ses offres sous les marques Homiris et Protection 24.
Notre savoir-faire technique innovant, qui nous permet de gérer 7 millions d’objets connectés, et notre sens du service sont reconnus par notre clientèle de particuliers et de professionnels avec un taux de satisfaction de 97%.
Respect, Esprit d’équipe, Professionnalisme, Qualité de service et Performance sont nos valeurs, portées par chaque collaborateur d'EPS et expliquent le succès de nos offres depuis près de 40 ans.
N’hésitez plus, rejoignez nos équipes et participez à notre succès !
Pourquoi nous recrutons ?
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur(e) : CHARGE DE MISSION PROJETS STRATEGIQUES H/F.
Vos missions
Vous participez activement au pilotage et à la mise en œuvre des projets de développements stratégiques pour l’entreprise (acquisitions, partenariats stratégiques, développement international, plan RSE, etc.). Vos missions sont :
- Participer aux échanges et aux travaux avec les différentes parties prenantes internes et externes dans les projets confiés.
- S’assurer de la mise en place et de la mise à jour des plannings détaillés des projets confiés, organiser les réunions nécessaires et préparer les comptes rendus.
- Participer à la production des différents livrables attendus dont, notamment, la rédaction des dossiers de synthèse permettant le suivi du projet, la préparation des dossiers et supports de présentation pour les différents organes de gouvernance, et les différents reportings nécessaires.
- S’assurer de la coordination des projets de développements stratégiques avec les différents services de l’entreprise concernés, en fonction du stade des projets confiés.
- Participer à l’organisation et à l’animation des réunions de pilotage des projets de développements stratégiques.
- Assister le Directeur Général Délégué dans le suivi de la mise en œuvre des décisions prises dans les organes de gouvernance.
Ce que vous allez vivre chez nous
- Rémunération fixe versée sur 13 mois
- Intéressement et participation
- Mutuelle Familiale et Carte Avance Santé
- Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
- Plan d’Epargne Retraite Entreprise
- Titres Restaurant et Restaurant d'entreprise
- Avantages CSE
Ce que nous allons aimer chez vous
Formation Bac+5 en gestion de projet, ingénierie, financière ou équivalent avec une expérience significative dans l’un au moins des domaines suivants : développement et gestion de partenariats, gestion et pilotage de projets, négociations.
Maîtrise de l’anglais (la connaissance de l’allemand est un plus).
Informations complémentaires
Statut cadre.
Casier judiciaire B3 obligatoirement vierge.